坚持红色引领 坚定创业信心
——鄂州市工商联组织年轻企业家赴井冈山接红色教育
为进一步加强年轻一代民营企业家思想政治引领，充分激发他们创业创新热情，加快推进民营经济发展，市委统战部、市工商联组织开展了“领悟红色文化、坚定创业信心”主题活动，在全市挑选30名年轻企业家赴井冈山接受红色文化的熏陶滋养，实地感悟井冈山精神，精准助力企业发展。通过红色文化引领，民营企业家理想信念更加坚定，创业创新激情倍增，企业转型升级成效明显。
一、主要作法：
（一）精准挑选培训对象。当前，我市很多“80后”、“90后”（包括部分70年代中后期）年轻企业家文化素质较高、创新能力较强，但较上一代企业家缺乏艰苦奋斗、奋勇前行的拼搏精神和敢于担当、感恩社会的责任意识。部分企业家缺乏创新激情，工作因循守旧，按部就班；有的诚信缺失，在企业内外出现信用危机；有的习惯于搞家族式经营，忽视科技研发和高端管理人才引进，企业生产工艺和管理水平落后。对此，我们有针对性的在全市精准挑选了30名年轻企业家，于2017年7月4日至7日组织他们赴井冈山接受革命传统教育，深刻领悟和把握老一辈无产阶级革命家“坚定执著追理想、实事求是闯新路、艰苦奋斗攻难关、依靠群众求胜利”的革命精神，从而更加坚定理想信念和发展信心，进一步增强克服困难的勇气和敢于担当的责任意识。
（二）精心定制教学课程。为强化培训实效，我们多次与井冈山干部学院沟通协商，突出“领悟红色文化，坚定发展信心”主题精心定制了教学课程。这次培训采取开放式、交互式、体验式相结合的教学方法,既安排了课堂教学、座谈研讨，又安排了现场教学、交流总结；既有理论讲解，又有历史回顾，既是革命传统教育，又有优秀文化熏陶。通过丰富的教学内容和不同的教学形式，充分调动企业家们的学习热情，让他们真正实现心灵净化和信念升华。在体验式教学中，安排学员沿着朱德挑粮小道和红军在黄洋界保卫战中留下的足迹，用双脚丈量历史的厚重，用心体验红军建立革命根据地的伟大。在现场教学中，安排学员瞻仰了井冈山烈士陵园和小井红军烈士墓，讲解员的情真意切、平实感人的演讲让学员们深切感受到信仰的力量；在激情教育课上，“红米饭、南瓜汤”等红色歌曲此起彼伏，革命的乐观主义感召着每一位学员；在座谈研讨时，学员们踊跃发言，纷纷表达了要铭记历史、薪火传承、珍惜当下、不忘初心、共赴使命的愿望。为保证培训效果和质量，我们还制定了严格的组织纪律、生活纪律、出勤纪律、学习纪律，要求学员在培训期间全程身着红军服装，自觉执行红军纪律，维护红军的形象。
二、初步成效
这次培训不仅让企业家们深刻领悟到了“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神，同时也寻找到了智慧的源泉和克服苦难的力量，进一步激发了创业创新热情。
（一）思想上受到触动。学员们面对一张张历史图片、一段段文字描述、一件件珍贵遗物、一个个还原场景、一帧帧视频演示、一场场复盘战斗、一庄庄历史遗迹时，无不注目凝视、驻足凝思，回望艰苦卓绝的烽火岁月，仰望信仰高地、精神丰碑、民族脊梁，重温“革命理想高于天”的血色战斗记忆，心潮澎湃，心灵震撼。尤其在观看革命实景演出时，很多学员感动得潸然泪下。在与革命先烈后代互动时，全体学员深切领悟到革命前辈信仰如磐、忠诚于党的高尚情操和艰苦卓绝的奉献精神，并引发了学员对人生观、价值观和世界观的思考和讨论。大家一致认为，井冈山革命的星星之火之所以能燃遍全国直到胜利，就在于老一辈无产阶级革命家坚定的共产主义理想和始终不渝的信念；这次井冈山红色教育培训班时间虽然不长，但却是一次了解党史、了解中国革命史、了解国情、开阔视野的难得机会，是一堂震撼心灵、激励终身的党课。大家纷纷表示，要进一步继承和发扬井冈山精神，艰苦创业，奋勇前行，努力把企业做大做强；要树立正确的世界观、人生观、价值观，增强社会责任感、使命感，“饮水思源，富而思进”，坚定信仰，继续传承“井冈山精神”，共同为实现中华民族伟大复兴的中国梦做出应有贡献。
（二）行动上得到激励。通过这次红色教育，部分企业家已将学习成果转化为推动企业发展的强大动力，有的企业家迅速调整优化企业发展方向、规模和运营模式，加快了企业转型升级步伐。 如，“80后”企业家、鄂州市工商联主席、总商会会长、湖北枫树线业有限公司董事长陈晓林进一步坚定了打造成全球制线行业龙头企业的信心，正在加快启动第三条生产线建设。该生产线已获批“引领全国纺织行业转型升级的省级重点项目”，规划用地380亩，其中新建厂房及设施20万㎡。项目建成投产后，可新增30万锭生产规模，年新增产值9亿元，年新增税收8000万元，带动1100余人就业。届时，该企业将成为全球最大的工业缝纫线供应商基地。再如，鄂州市副食百货商会秘书长、湖北老街坊餐饮有限公司（洋澜店）董事长刘文发扬敢闯敢拼的奋斗精神，相继在鄂州收购几家餐饮店面，并且把业务发展到武汉，不断壮大产业规模。有的企业家主动整合优势资源，积极与同行合作，实现优势互补，推动企业规范、高效化发展。 如，美年大健康鄂州公司总经理胡燕主动与武汉亚心医院合作，建立战略伙伴关系，打造防、检、治一体化的“医检融合”健康新模式，为人民群众提供更加全面、专业、精准的健康服务。还有的企业家迅速转变思维观念，建立了现代化管理模式，积极提升企业整体素质和创新能力。如，鄂州市东明种养殖合作社总经理李月梅在加大投入生态农业项目的同时，创新营销手段，运用互联网思维，转变传统经营思路，减少中间环节，与市内线下店面开展合作，推出农产品基地直达客户的销售模式，业务量、客户量迅速增长。